法制周刊

湖南芙蓉律師事務所主任陳平凡分享《股權激勵與人才戰略管理》

來源:法制周刊     發布時間:2019-12-20 18:46:27
摘要:《說文解字》記載“狼,似犬,銳頭,高前廣后,從犬,良聲”。所謂狼文化,指的是能精準捕捉機會、勇往直前、團隊精誠協作、堅持不懈的文化精神。古人云:“千軍易得,良將難求?!比绾挝瞬?、留住人才、約束人才、激勵人才在風云變幻的現代社會中永遠是值得企業家們重點關注的問題之一。而股權——這個源自1958年,出自諾貝爾經濟學獎獲得者莫迪格萊尼和米勒共同發表的著名論文《資本成本、公司融資和投資理論》的概念,亦勾動...

 

《說文解字》記載“狼,似犬,銳頭,高前廣后,從犬,良聲”。所謂狼文化,指的是能精準捕捉機會、勇往直前、團隊精誠協作、堅持不懈的文化精神。古人云:“千軍易得,良將難求?!比绾挝瞬?、留住人才、約束人才、激勵人才在風云變幻的現代社會中永遠是值得企業家們重點關注的問題之一。而股權——這個源自1958年,出自諾貝爾經濟學獎獲得者莫迪格萊尼和米勒共同發表的著名論文《資本成本、公司融資和投資理論》的概念,亦勾動著現今所有企業家們的心神。如何將這兩個議題有機融合、為當代企業的良性發展創造出更加強勁的動力可謂是一個與時俱進的論題。

2019年12月18日,湖南芙蓉律師事務所主任陳平凡律師在華創國際廣場A棟9樓源點集團會議室舉行的開福區工商聯非公企業沙龍活動上為到場的眾多企業家們帶來一場主題為“股權激勵與人才戰略管理”的講座。陳平凡在講座中談到,企業需要發展,而“人才”已經成為企業的第一生產要素,公司與人才需要有著緊密的聯系,才能使人才的流動速度減緩,以此推動公司的發展經營。他還談到如何使用“股權”激勵高管、吸收優秀合伙人,以及如何分配和使用“股權”,才能得到員工的認可。陳平凡仔細為企業家們剖析了股權激勵的具體內容,形象生動的講述了股權激勵如何使用。講座期間,陳平凡更是與企業家們開展了互動,將一些較為抽象的點,讓企業家們適用到自己的公司當中,來更清晰、更直接的了解股權激勵的應用。

在講座中,陳平凡還談到另一個重要問題,即股權融資中可能存在的陷阱以及如何避免這些陷阱。他從典型案例入手,深入淺出,為到場的各位企業家們提供了完善的解決思路。

講座結束后,場上的掌聲久久不息。企業家們對陳平凡律師帶來的這堂精彩講座表達了感謝之情,陳平凡也對企業家們的支持與信任表示感謝,并表示芙蓉所會繼續努力,為大家帶來更好的法律服務。(融媒體記者:易賽楠 通訊員:謝水滔)

責任編輯:劉璽東
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